Senior PTP Accountant - rola w nowym SSC 2026

We are looking for an experienced developer for our client, a multinational chemical industry group that is currently building its Shared Service Center (SSC), seeking someone for the position of Senior PTP Accountant.

The project is at an early stage - joining the team will give you real influence on shaping structures from scratch, as well as the opportunity to create, test, and participate in projects at an international level.

Office location: Poznań

Duties:

• Codzienne operacje PTP: księgowanie faktur PO i non-PO, tworzenie i utrzymanie danych dostawców, uzgadnianie GR/IR i działania następcze, korekty propozycji płatności, obsługa zapytań od dostawców, terminowe i dokładne wykonywanie procesów księgowych dotyczących wydatków podróżnych, aktualizacje i sugerowane usprawnienia, czynności związane z zamknięciem okresu/roku, raporty zamknięcia,
• Zapewnienie, że codzienne operacje są prowadzone zgodnie z lokalnymi zasadami rachunkowości (GAAP), polityką finansową Grupy oraz uzgodnionymi SLA/KPI,
• Odgrywanie kluczowej roli w procesie tranzycji, ciągłego doskonalenia, standaryzacji i automatyzacji procesów,
• Monitorowanie zmian podatkowych na poziomie krajowym,
• Wsparcie w procesie rocznego audytu oraz w kontrolach wewnętrznych i zewnętrznych,
• Bycie pierwszą linią kontaktu i wsparcia w zakresie zapytań PTP od interesariuszy wewnętrznych i zewnętrznych,
• Przygotowywanie i utrzymywanie dokumentacji SOP,
• Wsparcie Team Leadera w dodatkowych działaniach, takich jak koordynacja projektów i realizacja ad hoc,
• Umiejętność skutecznego zarządzania priorytetami.

Requirements:

• Dobra znajomość zasad rachunkowości i regulacji podatkowych,
• Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze PTP,
• Doświadczenie w pracy w środowisku BPO/SSC,
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. poziom B2); dodatkowy język będzie atutem - szczególnie niemiecki,
• Wykształcenie wyższe w zakresie rachunkowości, finansów, ekonomii lub pokrewne,
• Umiejętność analizy, interpretacji i rozumienia danych finansowych,
• Wysokie umiejętności analityczne i dbałość o szczegóły,
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne, zdolności rozwiązywania problemów oraz pracy zespołowej,
• Bardzo dobra znajomość systemu SAP,
• Bardzo doba znajomość pakietu MS Office.

Benefits:

• Udział w tworzeniu nowego SSC od podstaw,
• Kluczowa rola w procesie przejścia, ciągłego doskonalenia i standaryzacji,
• Znaczący wpływ na kształtowanie wizji organizacji i kierunku jej działań,
• Hybrydowy model pracy (docelowo po fazie przejściowej: 2 dni w biurze / 3 dni zdalnie),
• Możliwość uczestnictwa w licznych, szeroko zakrojonych projektach,
• System kafeteryjny z benefitami, w tym karta Multisport,
• Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie),
• Dodatki świąteczne i wakacyjne, system premiowy,
• Pracę w przyjaznym, międzynarodowym środowisku z dużą możliwością rozwoju wraz z nowo powstałą organizacją.

Administratorami danych osobowych są Grafton Recruitment Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie, Rondo Daszyńskiego 1 (KRS: 0000744760) oraz podmioty wskazane w Polityce Prywatności. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod(at)gigroup.com lub pisemnie na adres siedziby. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę). Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. 'Rozporządzenie RODO' w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych oraz wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 48 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Full information about data processing can be found at: https://pl.grafton.com/pl/polityka-przetwarzania-i-ochrony-danych

Informujemy, że wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem https://pl.grafton.com/pl/o-nas/sygnalisci Zgłoszenia w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem: https://gigroupholding.vco.ey.com/

Grafton Recruitment Sp. z o.o. is Agency No. 20329