Senior Legal Counsel Tarifpolitik & Arbeitsrecht (m/w/d)

Aufgaben Profil Wir bieten DHL Group – wir sind der weltweit führende Logistikanbieter. Unser Konzern verbindet Menschen und Märkte und ermöglicht den globalen Handel. Dabei verfolgen wir die strategischen Ziele, weltweit erste Wahl für Kunden, Beschäftigte und Investoren zu sein. Unsere Abteilung Labor Relations & Tariff Policy verantwortet die strategische Ausrichtung in den Bereichen Tarifpolitik, Arbeitskonditionen und Inklusion. Wir vertreten die Interessen des Arbeitgebers gegenüber Gewerkschaften und anderen Partnern. Als Senior Legal Counsel Tarifpolitik & Arbeitsrecht (m/w/d) sind Sie Teil unseres Teams und verantwortlich für die juristische Beratung in Fragen der Tarifpolitik, Arbeitsrecht und Inklusion. Ihre Aufgaben umfassen: • Vertretung der Interessen des Arbeitgebers in Tarifverhandlungen und bei Gerichtsverfahren; • Erarbeitung von Tarifangeboten und -empfehlungen; • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in Fragen des Arbeitsrechts; • Koordination mit anderen Abteilungen und Partnern; • Überwachung und Auswertung von Gesetzgebungsprozessen und Rechtsgestaltungen. Wir bieten Ihnen eine vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit, die Ihre juristischen Fähigkeiten und Kenntnisse in Tarifpolitik und Arbeitsrecht fordert. Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Juristen, der sich mit den Herausforderungen des globalen Geschäfts und den Anforderungen des deutschen Arbeitsrechts vertraut macht.