PROJECT AND SERVICE COUNSEL - SOURCE TO PAY

GESTIONNAIRE DE PROJET ET SERVICE CONSEIL — SOURCE TO PAY

Département : Conseil & Implémentation des solutions S2P
Supérieur immédiat : Directeur des opérations Amérique du Nord

Description

Tu souhaites avoir un réel impact dans la transformation numérique des achats? Joins-toi à une équipe engagée où ton expertise Source to Pay (S2P) sera mise à contribution dès le jour 1. Dans ce rôle hybride entre la gestion de projet, le conseil stratégique et l’accompagnement client, tu contribueras à la fois à la réussite des mandats d’implantation et à l’évolution continue des pratiques de nos clients.

Ta capacité à comprendre les enjeux opérationnels, à structurer des projets complexes et à bâtir des relations durables fera de toi un joueur clé dans notre succès collectif.

Responsabilités

• Piloter des projets d’implantation de solutions S2P (GEP et ou Ivalua) en respectant les délais, budgets et livrables
  

• Accompagner les clients dans l’analyse de leurs processus et la définition de leurs besoins fonctionnels
  

• Conseiller les équipes internes et les clients sur les meilleures pratiques en gestion des achats et de la chaîne d’approvisionnement
  

• Coordonner les parties prenantes (internes/externes) pour assurer la fluidité et la cohérence des projets
  

• Participer à l’amélioration continue des méthodologies de gestion de projet et de conseil
  

• Préparer et animer des ateliers, rencontres client, formations et livrables stratégiques
  

• Contribuer activement à la croissance du bureau nord-américain, notamment en collaborant avec les fonctions commerciales et opérationnelles
  

Profil
Profil recherché

• Expérience en gestion de projet (certification PMP ou équivalent un atout)
  

• Expertise en Source to Pay (S2P) avec les solutions GEP ou Ivalua
  

• Bilinguisme français/anglais requis
  

• Esprit de synthèse, sens stratégique et grande rigueur dans l’exécution
  

• Aisance relationnelle, capacité à influencer et à fédérer
  

• Goût du conseil et sens du service client
  

• Capacité à évoluer dans un environnement entrepreneurial, flexible et collaboratif
  

Informations contractuelles
Conditions

• Poste permanent à temps plein, en mode hybride (bureau + télétravail)
  

• Horaire flexible favorisant l’équilibre vie personnelle / vie professionnelle
  

• Salaire de base compétitif (jusqu’à 185 000 $ selon l’expérience) + bonification à discuter
  

• 4 à 6 semaines de vacances selon le profil
  

• REER, assurances collectives et autres avantages standards
  

• Aucune exigence de présence 100 % bureau : modèle hybride intelligent
  

Pour postuler :