Payroll Specialist with French

For one of our clients - a leading international consulting company - we are looking for an experienced Payroll Specialist with French to join their team. Depending on your experience, you may be considered for a Regular or Senior role. As a Payroll Specialist, you will ensure payroll and HR processes run smoothly, accurately, and on time.

Your responsibilities will include:

• Managing payroll data preparation and validation.
• Coordinating with internal teams and vendors to ensure timely and accurate payroll processing.
• Preparing reports and maintaining payroll documentation in line with standards.
• Supporting process improvements and automation initiatives.
• Assisting in audits and ensuring compliance with local regulations and company policies.
• Handling payroll-related queries and providing solutions to stakeholders.

Requirements:

• A bachelor's degree in Accounting, Finance, Business Administration, or a related field.
• At least 2 years of experience in payroll processes, including specific experience with payroll for the French market.
• Proficiency in both English and French (written and spoken).
• Strong organizational, analytical, and problem-solving skills.
• Experience with tools like SAP, Excel, and HR systems.
• Knowledge of automation tools and payroll compliance is an advantage.

What We Offer:

• Private medical care, including family insurance.
• Multisport card.
• Access to a Multicafeteria program with exchangeable vouchers.
• Life insurance.
• A wide range of training and development opportunities.
• An inclusive, multicultural work environment.
• A permanent employment contract.
• A hybrid work model.

Administratorami danych osobowych są Grafton Recruitment Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie, Rondo Daszyńskiego 1 (KRS: 0000744760) oraz podmioty wskazane w Polityce Prywatności. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod(at)gigroup.com lub pisemnie na adres siedziby. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę). Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. 'Rozporządzenie RODO' w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych oraz wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 48 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz pod adresem: https://pl.grafton.com/pl/polityka-przetwarzania-i-ochrony-danych

Informujemy, że wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem https://pl.grafton.com/pl/o-nas/sygnalisci Zgłoszeń w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem: https://gigroupholding.vco.ey.com/

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329