INFIRMIER (F/H)

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière.

Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Comment l'opportunité d'influencer positivement le quotidien des résidents vous inspire-t-elle en tant qu'Infirmier(e) ?

Dans un environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous êtes chargé(e) de garantir la qualité des soins infirmiers et le bien-être des résidents.

- Assurer la surveillance et l'administration des traitements médicaux prescrits
- Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer des plans de soins personnalisés
- Encadrer et former des aides-soignants dans leurs tâches quotidiennes
- Maintenir un environnement propre et sûr selon les normes sanitaires en vigueur
- Communiquer régulièrement avec les familles concernant l'état de santé des résidents

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: CDI
- Salaire: 14.5 euros /heure

En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) de (F/H) pour un établissement pour personnes âgées, sans exigence d'expérience préalable.

- Diplôme d'État d'Infirmier requis pour exercer ce poste
- Capacité à travailler avec empathie et patience envers des personnes âgées
- Compétence avérée en soins infirmiers de base et gestion des traitements médicaux
- Aptitude à travailler de manière autonome et au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les résidents et leur famille

Processus de recrutement

Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.