Développeur·euse Full Stack Senior – Leadership & Architecture

Leadership technique & coaching

• Accompagner, former et coacher une équipe de développeurs de 2 à 10 ans d’expérience.
• Promouvoir les bonnes pratiques, le clean code et la qualité logicielle.
• Être un moteur dans la diffusion de la culture d’ingénierie au sein de l’équipe.
• Collaborer avec les fondateurs pour améliorer les méthodes, processus et standards de l’entreprise.

Conception & Développement

• Participer activement au développement d’applications web modernes, performantes, robustes et évolutives.
• Intervenir sur toute la stack : front-end, back-end, bases de données, API et intégrations.
• Contribuer à l’adoption et à l’utilisation efficace des outils IA dans le cycle de développement.

Architecture & Infrastructure

• Concevoir et valider des architectures logicielles modulaires, maintenables et scalables.
• Contribuer à l’évolution des pratiques DevOps, CI/CD et Cloud.
• Assurer la performance, la fiabilité, la sécurité et la scalabilité des systèmes.

Relation & Conseil Client

• Collaborer directement avec les clients pour comprendre leurs enjeux et proposer des solutions adaptées.
• Participer aux phases d’analyse, de cadrage technique et aux démonstrations de faisabilité.
• Agir comme conseiller·e et ambassadeur·rice technique auprès des partenaires externes.